Unsere Gründungsidee & Antrieb

Gründungsteam im modernen Büro in Deutschland

Neugier trifft Erfahrung

Unsere Gründung war getrieben vom Wunsch, Digitalisierung nicht nur zu planen, sondern wirklich umzusetzen und Organisationen zukunftsfest zu machen.

Wir wollen zeigen, dass digitale Transformation nicht kompliziert sein muss – vorausgesetzt, sie wird präzise, verständlich und partnerschaftlich begleitet.

Veränderung ist nie einfach. Doch mit der richtigen Methodik wird sie zum Katalysator für bessere Zusammenarbeit und nachhaltige Ergebnisse.

Faloiessane wurde gegründet, um Unternehmen mit strategischen Lösungen und moderner Technologie fit für die Herausforderungen der Gegenwart und Zukunft zu machen. Anfangs lag unser Fokus auf der Digitalisierung von HR-Prozessen, doch schnell erweiterten wir unser Portfolio um IT-Modernisierung und Prozessinnovation. Unser Team verbindet langjährige Expertise in Transformation, technischer Integration und Change Management. Uns treibt die Überzeugung, dass Digitalisierung kein Selbstzweck sein darf, sondern gezielt Wert schaffen muss. Für uns zählt nicht nur die Projektumsetzung, sondern eine partnerschaftliche Betreuung auf Augenhöhe, die Organisationen wirklich weiterbringt.

Unser Transformations-Team

Fachliches Know-how, Branchenkenntnis und echte Teamarbeit treiben uns an.

Martin Glaser

Martin Glaser

Geschäftsführer

München

Führt Projekte mit Weitblick, wertet Trends aus und sorgt für nachhaltige Transformation.

Fokus

HR-IT Strategie Prozesse Change
Julia Berger

Julia Berger

Lead Consultant

Frankfurt

Steuert komplexe Projekte sicher und achtet auf Transparenz und Praxisnähe.

Schwerpunkte

Analyse Technologie Prozess Team
Andreas Kobler

Andreas Kobler

Systemarchitekt

Berlin

Entwickelt robuste IT-Lösungen, behält Systemintegrität und Sicherheitsstandards im Blick.

Fachgebiet

IT Cloud Daten Sicherheit
Svenja Kühl

Svenja Kühl

Change Managerin

Hamburg

Gestaltet Veränderung erlebbar, befähigt Teams und moderiert schwierige Veränderungsprozesse.

Kompetenzen

Change Kommunikation Schulung Prozesse

Werte, Mission & Vision

Unsere Mission

Organisationen durch Digitalisierung, Flexibilität und Innovation zukunftssicher machen.

Unsere Vision

Jede Organisation arbeitet digital und menschlich zugleich – pragmatisch, sicher, erfolgreich.

Partnerschaft

Langfristige Begleitung und Beratung stehen bei uns im Vordergrund.

Klarheit

Transparente Kommunikation und messbare Ergebnisse zeichnen uns aus.

Fokus

Wir setzen Lösungen um, die wirklich auf Ihre Ziele einzahlen.

Innovation

Neugier und stetige Verbesserung treiben unser Handeln.

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